Reunión de 30 minutos, presencial o por videollamada. Reviso su caso, identifico la materia y entrego una primera lectura sobre viabilidad. Valor: CLP 30.000, se descuenta del total si contrata.

Estudio de los documentos disponibles (contratos, notificaciones, resoluciones, certificados). Identifico la causal aplicable, los plazos críticos y la estrategia procesal. Sin compromiso aún.

Le entrego un documento escrito con el plan procesal etapa por etapa, los honorarios fijos por etapa, el componente de cuota litis si aplica, y los plazos estimados. Antes de cualquier gestión, todo queda por escrito.

Firma del contrato de honorarios. A partir de ese momento soy su abogado en el caso. La comunicación es directa, sin intermediarios, por email o en reuniones presenciales.

Ejecuto la estrategia: redacciones, presentaciones, audiencias, recursos. Le informo cada avance. Los plazos dependen de la materia: un juicio laboral toma 6-12 meses, una visa temporaria 3-6 meses, una reorganización concursal 4-12 meses.

Cuando el caso termina (sentencia, acuerdo, resolución administrativa o desistimiento), le hago una rendición final: qué se logró, qué sigue, y si corresponde, los próximos pasos. Todo por escrito.